セミナー概要
法定雇用率2.7％への引き上げ、除外率引き下げ、行政指導の強化により、障害者雇用を取り巻く環境は大きな転換点を迎えています。
一方で、採用市場は精神障害者中心へと変化し、企業ニーズとのギャップやミスマッチによる離職・組織負荷など、新たな課題も顕在化しています。
さらに現在は、厚生労働省の労働政策審議会障害者雇用分科会において、「雇用の質」の制度化や、いわゆる障害者雇用ビジネスを巡る新たなルール整備についても議論が進められており、障害者雇用の在り方そのものが見直される局面を迎えています。
本セミナーでは、厚生労働省の最新データや審議会資料をもとに、
・なぜ採用競争が激化しているのか
・なぜミスマッチが経営課題となるのか
・なぜ今「雇用の質」が求められているのか
・障害者雇用ビジネスを巡る一連の動きから理解する「障害者雇用の本質的な課題と論点」
・企業が今取り組むべき具体的な対応策
を分かりやすく解説します。
障害者雇用を、企業成長と働く人の活躍を両立する人材戦略として考えたい企業様、
またミスマッチのない就職・定着・活躍を支援したい支援機関様、
障害者雇用ビジネスを巡る一連の動きから、障害者雇用の本質的な課題や論点を理解したい皆様におすすめの内容です。
開催概要
■タイトル
【2026年11月版】障害者雇用の最新トレンドと企業が取るべき戦略～法改正・採用競争・雇用の質・障害者雇用ビジネス問題の論点を徹底解説～
■日時
ライブ配信…2026年11月4日(水)11:00～11:40（開場10：50）
※質疑応答あります！お気軽にご質問くださいませ！
※当日の資料はアンケート回答後、DLいただけます。
■視聴方法
・ライブ配信
【Zoomウェビナー】で開催いたします。お申込み完了後、視聴URLをお送りいたします。
■費用
無料
■対象
障害者雇用に関わる企業担当、支援機関の支援者
※当社が同業他社と判断したお客様、ならびにメディア関係者の方につきましては、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。 あらかじめご了承ください。
■登壇者
株式会社スタートライン
障害者雇用エバンジェリスト
吉田 瑛史
500社/5,000名以上の障害者雇用に携わった経験から、わかりやすく障害者雇用を伝道する「障害者雇用エバンジェリスト(伝道者)」
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株式会社スタートライン
セミナー事務局
Mail：seminar@start-line.jp