TASKI COFFEE
TASKI COFFEE
働くそばに”極上の一杯”を
誰かと話すとき
１人でリラックスするとき
手土産をもって誰かに会いたいとき
様々なシーンで活用いただける珈琲はいかがでしょうか？
TASKI COFFEEでは
極上の珈琲づくりを障害者雇用により実現します。
TASKI COFFEEがつくる未来
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課題
障害者雇用の課題解決
解決
業務創出、採用、定着そして活躍まで障害者雇用の課題を解決
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課題
職業能力の開発と向上による
能力発揮とキャリア形成解決
作業的業務から企画業務まで特性や能力に合った業務と専門的な能力開発と向上のサポートで能力発揮とキャリア形成を実現
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課題
事業発展とやりがいを生む
ハイグレードなオリジナル珈琲解決
成果物であるハイグレードなオリジナル珈琲はブランディングを通じて事業発展や社員のやりがいを生み障害者雇用を通じた価値を創造
TASKI COFFEEの仕組み
障害者が企業の従業員として「おいしいコーヒー」を作り提供を行います。
成果物のコーヒーは、企業ごとの用途に合わせて、ノベルティや福利厚生として社員に振舞われるなど活用されます。
TASKI COFFEE のこだわり
01こだわり抜いた“極上の1杯”で至福のひと時を提供
02障害者に合う「安心とやりがいを追求した業務」を創造・構築
03“体調や他業務など状況に応じて働ける” カスタム型タイムスケジュールを実現
※1日を想定
導入企業の声
導入までの流れ
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- STEP01
- お問い合わせ。担当よりご連絡差し上げ、サービス紹介。
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- STEP02
- 企業様で社内検討。上申資料作成をご支援。
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- STEP03
- 契約締結。キックオフミーティング実施。
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- STEP04
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導入コンサルティング開始。
採用活動スタート
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- STEP05
- 稼働。研修開始
※Step01～03の実施に、目安として数週間～１か月ほど頂戴いたします。
※本格的にサービスを導入せず、Step01～03のみなど、課題整理から社内コンセンサスを作るまでのコンサルティングも可能です。※費用についてはお問い合わせくださいませ。
※状況により期間やミーティング回数、内容が前後する場合がございます。
よくある質問
Q
TASKI COFFEEの詳細を知りたいです。
A
お電話（050-5893-8926）、問い合わせフォームの他にオンライン相談も承っております。
お気軽にお問い合わせください。
Q
何名から導入可能ですか？
A
1名～可能です。
