INCLUで働く障害者のマネジメントはどのように行っていますか？

INCLUのご利用企業ごとに異なりますが、日々の勤怠管理は出退勤時のメール報告や勤怠システムにより行われています。
また業務の指揮命令・雇用管理はご利用企業に行っていただきますので、業務の日々のやり取りは電話・メールなどで直接していただきますが、体調面等は弊社による週1回のカウンセリング面談と日々のサポートをまとめたウィークリーレポートを通じて把握できるようにしております。
その他目標管理や昇給・昇進はご利用企業ごとの社内規定に沿って行われております。