障がい者雇用支援コンサルティングを行う株式会社スタートライン(本社:東京都三鷹市、代表取締役:西村賢治)は、若年層向けの就職支援事業を展開する株式会社ジェイック(所在地:東京都千代田区、代表取締役:佐藤剛志)と、障がい者雇用を推進する企業に向けた『 “コロナ禍の今”障がい者雇用をするメリット~障がい者雇用のトレンド情報~ 』を、6/26(金)に開催します。

当社は、株式会社ジェイックの手掛ける大学4年生向けの就職支援サービス「新卒カレッジ®」にて、障がい者就職支援の提携をしています。この度、障がい者雇用を進めていきたいが、どのように採用を進めていけばよいのかわからないという企業に対して、障がい者雇用を検討する企業向けのセミナーを行うこととなりました。『 “コロナ禍の今”障がい者雇用をするメリット~障がい者雇用のトレンド情報~ 』を開催することで、一社でも多くの、企業の障がい者雇用の課題解決に取り組んでいきます。

▼共同セミナー開催の背景

企業は従業員数の2.2%以上の障がい者を雇用する義務があり、未達成の場合には納付金の徴収という制度があります。つまり、従業員45.5人以上の企業は、最低でも一人の障がい者を雇用していなければなりません。さらに2021年4月までに2.3%に引き上げられることが決まっています。また、ダイバーシティの推進やステークホルダーの意識の高まり、少子高齢化社会が招く労働力減少への対策などからも、障がい者雇用の促進は企業の取り組むべき事柄の一つとなっています。

雇用義務を背景に障がい者雇用に取り組む企業も多くありますが、企業の抱える課題として「受け入れ部署がない」「自社に合った障がい者と出会えない」「雇用したいがノウハウがなく定着に不安」などが挙げられます。精神障がい者の1年定着率は49.3%と言われており採用後に早期退職につながるケースも少なくありません(図1) 。また、全国の雇用義務のある企業のうち、52.0%が法定雇用率を達成できておらず、加えて、新型コロナウイルスの影響による採用手法の変化など、企業の抱える課題は大きくなる一方です。

図1:障害者職業総合センター「平成29年 障害者の就業状況等に関する調査研究」より

 

このように障がい者雇用に悩む企業に対して、情報提供の機会を創りたいという想いから株式会社ジェイックと障がい者雇用セミナーを開催します。本セミナーに参加することで、障がい者雇用に関する法的な知識から、障がい特性や配慮事項、採用活動を成功させる方法など具体的な対応方法を学ぶことができます。

▼『 “コロナ禍の今”障がい者雇用をするメリット~障がい者雇用のトレンド情報~ 』概要

障がい者雇用サポートのプロである登壇講師から、法律や障がい者の特徴といった基礎知識を学べるだけでなく、採用活動を成功させる方法や、気を付けるべきポイントなど具体的な対応方法を聞くことができます。

日時    :6月26日(金) 15時~16時30分 (Zoomにて配信予定。取材対応可能です。)
概要    :
第一部 そもそも障がい者雇用とは? ~障がい者雇用の基礎~
第二部 “コロナ禍の今”障がい者雇用を行うメリット ~障がい者雇用のトレンド情報~
第三部  自社の障がい者雇用 ~チェックリストで確認してみよう~
登壇講師  :アカウントセールスディビジョン インサイドセールスチーム リーダー 福田浩大
定員    : 定員なし (※事前予約必須となっております)
申し込みURL: https://info1.start-line.jp/seminar/20200626


▼会社概要
【株式会社スタートライン】
「関わるすべての人に働く喜びを」の企業理念のもと、2009年創業以来、障がい者雇用支援の領域において障がい者の「採用」と「定着」に重きを置き、サテライトオフィスサービスを運営。障がい者雇用に関する総合コンサルティングを軸に、2016年2月に障がい者向け就職サイト・人材紹介「MyMylink」、2017年8月に屋内農園型障がい者雇用支援サービス「IBUKI」、2018年10月に三菱地所グループと協業の「インクルMARUNOUCHI」、同年11月に「企業向けカスタマイズ研修」など、サービスメニューを拡充しております。現在160社以上の企業様と、約1,000名の障がい者のサポートを日々実施しております。
詳細については、https://start-line.jp をご確認ください。

【株式会社ジェイック】
社名   :株式会社ジェイック
代表取締役:佐藤 剛志
設立   :1991年3月
資本金  :2億5,282万円(2020年1月末時点)
本社所在地:東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6F(東京本社・受付)
事業所  :新宿支店、池袋支店、横浜支店、仙台支店、名古屋支店、大阪支店、梅田支店、広島支店、福岡支店、上海ジェイックマイツ
事業内容 :若手総合職就職・採用支援サービス「就職カレッジ®」
女性正社員就職・採用支援サービス「女子カレッジ®」
新卒学生の就職・採用支援サービス「新卒カレッジ®」
大学中退者の就職・採用支援サービス「セカンドカレッジ®」
30代の就職・採用支援サービス「30代カレッジ」
特性マッチングサイト「FutureFinder®」
大学支援サービス
各種教育セミナー事業、原田メソッド教育研修事業、7つの習慣®教育研修事業
社員教育教材の開発・販売事業
URL    :https://www.jaic-g.com/